募集要項application
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夜勤専従看護職員(パート)
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栄養士/正職員
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サービス管理責任者/正職員
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児童発達支援管理責任者/正職員
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送迎職員/パート
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調理職員/パート
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看護職員(施設/通所)/パート
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看護職員(施設/通所)/正職員
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理学療法士・作業療法士/正職員
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ケアマネージャー/パート
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ケアマネージャー/正職員
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訪問看護職員/パート
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訪問看護職員/正職員
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障害児者支援員/パート
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介護職員 生活支援員/パート
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介護職員 生活支援員/正職員
- 募集職種名
- 夜勤専従看護職員
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 子育て世代の方や、将来のためにしっかり収入を確保したい方も活躍中!※ただ今大人気のスキマお仕事です。
「限られた時間で効率よく働きたい」「日中の時間を大切にしたい」そんな方にもおすすめの夜勤専従のお仕事です。メインのお仕事先のシフト提示後に勤務希望を申し出いただくのでご自身の都合で働くことができます。
勤務は地域密着型特別養護老人ホームや看護小規模多機能型居宅介護です。
ご利用者様が安心して夜を過ごせるよう、見守りや医療的ケアを行っていただきます。
また、看護小規模多機能型居宅介護では、併設する障がい児者支援施設にて、医療処置をお願いする場合があります。
月2回〜勤務OK。勤務日数はご相談に応じます。
ひだまりでは、多職種で連携しながら、ご利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えることを大切にしています。
※看護領域の研修が充実しています(認定看護師による勉強会あり)
※ICT化により業務効率化を進めています
※従事する業務の範囲変更なし
- 勤務地
- 面談にてご希望をお聞きした上で以下より決定します。
・本郷拠点(米原市本郷603-1)
・近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- ・22時~翌7時(一番人気!)
・19時~翌7時
・17時~翌10時
・16時~翌9時
※勤務時間帯は相談に応じます
- 休日・休暇
- 週1日の勤務からOK
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- (正看護師)時間給2,000円~2,500円
(準看護師)時間給1,800円~2,000円
※施設看護経験のある方は採用面、賃金面で優遇いたします。
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし(寸志程度の支給あり)
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり(32時間正職員制度あり)
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
発熱時など、お子様の体調による急なお休みも柔軟に対応します
- 応募資格
- 看護師・准看護師資格、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 栄養士
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 利用者様への栄養管理や調理作業が主な業務です。空いた時間には食器類の洗い物の業務をお願いします。厨房での作業は基本的には1人です。
- 勤務地
- 本郷拠点、近江拠点のいずれか
本郷拠点(滋賀県米原市本郷603-1)
近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 休日・休暇
- 週休二日制
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給165,000円~250,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)160,000円~230,000円
・資格手当 5,000円~20,000円
- 各種手当
- ・業務手当 3,000円~30,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:1万円、2~3人目:5千円、4人目以降1人につき3千円 上限5人目まで
- 昇給
- 1か月あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
資格取得支援制度あり(初任者研修受講補助、介護福祉士受験補助等)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子様を預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
湖北勤労者互助会加入
- 応募資格
- 栄養士、管理栄養士あれば可
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- サービス管理責任者
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 発達に心配がある子どもや、障がいを持つ子どもたちに対し集団での遊びや日常生活のルールを学ぶ等の必要な自立支援のため、子どもの特性に合わせた個別支援計画の作成や管理業務
- 勤務地
- 近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
12時00分~21時00分
- 休日・休暇
- 週休二日制
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給211,000円~359,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)180,000円~260,000円
・資格手当 10,000円~30,000円
・業務手当 3,000円~30,000円
・処遇改善手当 15,000円~30,000円
・特別処遇改善手当 3,000円~9,000円
- 各種手当
- ・役職手当 5,000円~50,000円
・夜勤手当 1回4,500円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:1万円、2~3人目:5千円、4人目以降1人につき3千円 上限5人目まで
- 昇給
- 1か月あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
資格取得支援制度あり(初任者研修受講補助、介護福祉士受験補助等)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子様を預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
湖北勤労者互助会加入
- 応募資格
- サービス管理責任者、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 児童発達支援管理責任者
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 発達に心配がある子どもや、障がいを持つ子どもたちに対し集団での遊びや日常生活のルールを学ぶ等の必要な自立支援のため、子どもの特性に合わせた個別支援計画の作成や管理業務
- 勤務地
- 近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
9時00分~18時00分
- 休日・休暇
- 週休二日制
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給200,000円~310,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)180,000円~250,000円
・資格手当 10,000円~30,000円
・業務手当 10,000円~30,000円
- 各種手当
- ・役職手当 5,000円~50,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:1万円、2~3人目:5千円、4人目以降1人につき3千円 上限5人目まで
- 昇給
- 1か月あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
資格取得支援制度あり(初任者研修受講補助、介護福祉士受験補助等)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子様を預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
湖北勤労者互助会加入
- 応募資格
- 児童発達支援管理責任者、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 送迎職
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 施設内の利用者様の送迎業務です。
- 勤務地
- 本郷拠点、一色拠点、近江拠点のいずれか
本郷拠点(滋賀県米原市本郷603-1)
一色拠点(滋賀県米原市一色458-2)
近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- (1)8時00分~10時00分
(2)15時45分~17時45分
(1)と(2)の両方勤務して頂けると有難いですが、どちらか一方でも可能です。
- 休日・休暇
- 休日については相談のうえ決定
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時間給950円~1,200円
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
- 応募資格
- 普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 調理職
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 介護施設におけるクックチル方式での調理(急速冷却して衛生的に保管した食事を、食事前に再加熱する調理法)、検品、配膳、洗い物が主な業務です。
- 勤務地
- 近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 9時00分~14時30分
9時00分~16時00分
- 休日・休暇
- 週休二日制
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時間給927円~1,100円
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
- 応募資格
- 調理師、栄養士、管理栄養士あれば可
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 看護職員(施設/通所)
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 週1日3時間の勤務からOK!子育ての合間やスキマ時間に、ご自身のライフスタイルに合わせて働く時間を選べます。
地域密着型特別養護老人ホームやデイサービス等において、ご利用者様一人ひとりの「暮らし」を支える看護業務を行っていただきます。
医療的ケアだけでなく、多職種と連携しながら、その人らしい生活の継続を支えることを大切にしています。
【主な業務】
・健康管理、医療的ケア
・服薬管理、処置対応
・介護職やリハビリ職との連携
・ご家族との情報共有
・看取りケア
・地域生活を支えるチーム支援 など
「治す看護」だけでなく、「暮らしに寄り添う看護」を実践したい方を歓迎します。
- 勤務地
- 面談にてご希望をお聞きした上で以下より決定します。
・本郷拠点(米原市本郷603-1)
・一色拠点(米原市一色458-2)
・近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
・米原拠点(米原市下多良3-36)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分の間の3時間以上、週1日~
※心理的安全・安心のため、基本2名体制にて勤務
- 休日・休暇
- 週1日3時間の勤務からOK
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- (正看護師)時間給1,450円~2,300円
(準看護師)時間給1,350円~2,000円
土日祝50円UP
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし(寸志程度の支給あり)
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり(32時間正職員制度あり)
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
発熱時など、お子様の体調による急なお休みも柔軟に対応します
- 応募資格
- 看護師・准看護師資格、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 看護職員(施設/通所)
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 地域密着型特別養護老人ホームやデイサービス等において、ご利用者様一人ひとりの「暮らし」を支える看護業務を行っていただきます。
医療的ケアだけでなく、多職種と連携しながら、その人らしい生活の継続を支えることを大切にしています。
【主な業務】
・健康管理、医療的ケア
・服薬管理、処置対応
・介護職やリハビリ職との連携
・ご家族との情報共有
・看取りケア
・地域生活を支えるチーム支援 など
「治す看護」だけでなく、「暮らしに寄り添う看護」を実践したい方を歓迎します。
- 勤務地
- 面談にてご希望をお聞きした上で以下より決定します。
・本郷拠点(米原市本郷603-1)
・一色拠点(米原市一色458-2)
・近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
・米原拠点(米原市下多良3-36)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分 他
- 休日・休暇
- 週休2日制、週休3日制から選択可
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給220,000円~380,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)200,000円~300,000円
・資格手当 20,000円~50,000円
・処遇改善手当10,000円~50,000円
・業務手当 10,000円~50,000円
- 各種手当
- ・オンコール手当 1日につき1,000円~2,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:10,000円、2~3人目:5,000円、4人目以降1人につき3,000円、上限5人目まで
- 昇給
- 1年あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度(あり、勤続2年以上)
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
5連休取得促進手当(10,000円)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も応相談
発熱時など、お子様の体調による急なお休みも柔軟に対応します
育児休業取得実績あり
- 応募資格
- 看護師・准看護師資格、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 理学療法士
作業療法士
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- デイサービスや特別養護老人ホームでの機能訓練
訪問看護事業でのリハビリ業務
障がい者支援事業における重度身体障がい者の方へのリハビリ業務
- 勤務地
- 本郷拠点、一色拠点、近江拠点のいずれか
本郷拠点(滋賀県米原市本郷603-1)
一色拠点(米原市一色458-2)
近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 休日・休暇
- 週休二日制
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給210,000円~335,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)190,000円~300,000円
・資格手当 15,000~30,000円
・特別処遇改善手当 5,000円
- 各種手当
- ・宿直手当 1回につき7,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:1万円、2~3人目:5千円、4人目以降1人につき3千円 上限5人目まで
- 昇給
- 1か月あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
- 応募資格
- 理学療法士または作業療法士資格、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- ケアマネジャー
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 小規模多機能型居宅介護・居宅介護支援事業所にて、ご利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えるケアマネジメント業務を行っていただきます。
ご利用者様やご家族様の想いに寄り添いながら、住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、介護・医療・福祉の多職種と連携し、サポートしていきます。
【主な業務】
・ケアプランの作成、見直し
・ご利用者様、ご家族への相談支援
・医療機関、介護事業所、地域機関との連絡調整
・サービス担当者会議の実施
・在宅生活継続に向けた支援
・入退院時の連携支援
・地域資源の活用、提案
・ICTを活用した情報共有 など
- 勤務地
- 面談にてご希望をお聞きした上で以下より決定します。
・本郷拠点(米原市本郷603-1)
・一色拠点(米原市一色458-2)
・近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- (1)9時00分~15時00分
(2)9時30分~15時30分
(3)10時00分~16時00分
又は、8時00分~17時30分の間の5時間以上
- 休日・休暇
- 週3日より勤務可能
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時給1,300円~2,000円
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし(寸志程度の支給あり)
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり(32時間正職員制度あり)
契約更新の可能性あり(原則更新)
5連休取得促進手当(10,000円)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
- 応募資格
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- ケアマネジャー
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 地域密着型特別養護老人ホーム・小規模多機能型居宅介護・居宅介護支援事業所にて、ご利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を支えるケアマネジメント業務を行っていただきます。
ご利用者様やご家族様の想いに寄り添いながら、住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、介護・医療・福祉の多職種と連携し、サポートしていきます。
【主な業務】
・ケアプランの作成、見直し
・ご利用者様、ご家族への相談支援
・医療機関、介護事業所、地域機関との連絡調整
・サービス担当者会議の実施
・在宅生活継続に向けた支援
・入退院時の連携支援
・地域資源の活用、提案
・ICTを活用した情報共有 など
- 勤務地
- 面談にてご希望をお聞きした上で以下より決定します。
・本郷拠点(米原市本郷603-1)
・一色拠点(米原市一色458-2)
・近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
フレックス勤務可能(例、10時~19時等)
週40時間勤務、週32時間勤務から選択できます
- 休日・休暇
- 週休2日制、週休3日制から選択可
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給210,000円~350,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)190,000円~300,000円
・資格手当 15,000円~50,000円
・処遇改善手当10,000円~30,000円
- 各種手当
- ケアマネ職種手当 20,000円~60,000円
役職手当10,000~50,000円
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
扶養手当 扶養家族1人目:10,000円、2~3人目:5,000円、4人目以降1人につき3,000円
賞与年3回(前年度実績)
- 昇給
- 1年あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- 年3回(7月、12月、3月)(3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度(あり、勤続2年以上)
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長なし
5連休取得促進手当(10,000円)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
- 応募資格
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 訪問看護職員
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 週1回からの勤務もOK!ご自身のライフスタイルに合わせて働ける環境です。
ご利用者様のご自宅へ訪問し、医療的ケアだけでなく、「その人らしい暮らし」を支える訪問看護業務を行っていただきます。
ひだまりでは、0歳から高齢者まで、医療的ケア児者・難病・認知症・終末期など、多様な地域ニーズに対応しています。
【主な業務】
・健康状態の観察
・医療処置、服薬管理
・医療機器管理
・ご家族支援
・看取り支援
・主治医、多職種との連携
・ICTを活用した情報共有 など
病院では見えにくい、「その人の人生」や「暮らし」に深く関われる仕事です。
- 勤務地
- 近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分の間の8時間程度
- 休日・休暇
- 週1回からの勤務OK、ご希望の勤務日が指定できます
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時間給
(正看護師)1,550円~2,300円
(准看護師)1,450円~2,000円
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
業務手当
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし(寸志程度の支給あり)
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり(32時間正職員制度あり)
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
発熱時など、お子様の体調による急なお休みも柔軟に対応します
- 応募資格
- 看護師・准看護師資格、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 訪問看護職員
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- ご利用者様のご自宅へ訪問し、医療的ケアだけでなく、「その人らしい暮らし」を支える訪問看護業務を行っていただきます。
ひだまりでは、0歳から高齢者まで、医療的ケア児者・難病・認知症・終末期など、多様な地域ニーズに対応しています。
【主な業務】
・健康状態の観察
・医療処置、服薬管理
・医療機器管理
・ご家族支援
・看取り支援
・主治医、多職種との連携
・ICTを活用した情報共有 など
病院では見えにくい、「その人の人生」や「暮らし」に深く関われる仕事です。
- 勤務地
- 近江拠点(米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 休日・休暇
- 週休2日制、週休3日制から選択可
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給203,000円~400,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)
200,000円~300,000円
・資格手当 20,000円~50,000円
・業務手当 10,000円~50,000円
- 各種手当
- ・オンコール手当 1日につき
(平日)2,000円、(土日祝)4,000円/回
※月3~7回程度
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:10,000円、2~3人目:5,000円、4人目以降1人につき3,000円、上限5人目まで
・夜勤希望の方は拠点内夜勤OK、1日あたり夜勤手当10,000円~支給
- 昇給
- 1年あたり 1,000円~5,000円
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度(あり、勤続2年以上)
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
5連休取得促進手当(10,000円)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も応相談
発熱時など、お子様の体調による急なお休みも柔軟に対応します
育児休業取得実績あり
年に2回他事業所への研修旅行参加可(実績令和7年度旭川、愛媛、令和8年度沖縄、熊本など)
- 応募資格
- 看護師、普通自動車運転免許必須
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 介護職員
生活支援員
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 発達に心配がある子どもや、障がいを持つ子どもたちに対し集団の遊びや日常生活ルールを学ぶ等の必要な自立支援のため、子どもの特性に合わせ支援をしていただきます。
- 勤務地
- 近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 14時30分~18時00分の間の3時間以上
- 休日・休暇
- 週休二日制
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時給927円~1,200円
- 各種手当
- 通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
- 応募資格
- 学歴・経験・資格不問
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 介護職員
生活支援員
- 募集形態
- パート
- 募集内容
- 「利用者様が主役」との理念に基づき、利用者様第一のケアを実践しています。法人内研修は非常に多く、未経験・無資格の方でもスキルアップができます。「介護ならできるかも」という方よりは「やってみたい!!」というやる気に満ち溢れた方を歓迎します!大変でもいいから誰かの生活の役に立ちたい!そんな想いを共有したいです。無資格パートから・・というパターンも多く、週20時間未満の方から社会保険加入パートさんまで在籍されています。
- 勤務地
- 本郷拠点、一色拠点、近江拠点のいずれか
本郷拠点(滋賀県米原市本郷603-1)
一色拠点(滋賀県米原市一色458-2)
近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- (1)8時30分~14時00分
(2)9時00分~15時00分
(3)10時00分~16時00分
又は、7時00分~21時00分の間の3時間以上
1日3時間以上、どの時間帯でも可能
夜勤専従職員も可能
- 休日・休暇
- 週1日より勤務可能
短時間勤務(9時~13時)などの勤務可能
週末勤務可能者歓迎
雇用条件に応じて年次有給休暇付与
- 基本手当
- 時給927円~1,200円
- 各種手当
- 資格手当 5,000円~20,000円(1ヶ月)
特別処遇改善手当 600円~2,250円(1ヶ月)
通勤手当 実費支給(上限あり)
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 福利厚生・待遇
- 正社員登用あり
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)
雇用保険・労災保険加入
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も可能
- 応募資格
- 学歴・経験・資格不問
ひだまりへエントリー
- 募集要項
- 介護職員(施設介護、もしくは在宅介護)
生活支援員(障がい支援)
- 募集形態
- 正職員
- 募集内容
- 「利用者様が主役」との理念に基づき、利用者様第一のケアを実践しています。法人内研修は非常に多く、未経験・無資格の方でもスキルアップができます。「介護ならできるかも」という方よりは「やってみたい!!」というやる気に満ち溢れた方を歓迎します!大変でもいいから誰かの生活の役に立ちたい!そんな想いを共有したいです。
- 勤務地
- 本郷拠点、一色拠点、近江拠点のいずれか
本郷拠点(滋賀県米原市本郷603-1)
一色拠点(滋賀県米原市一色458-2)
近江拠点(滋賀県米原市能登瀬1322-1)
- 勤務時間
- 変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時30分~17時30分
(2)7時00分~16時00分
(3)12時00分~21時00分
(4)17時00分~翌10時00運
特養、グループホームでは(1)~(4)他シフトによる交替勤務
小規模多機能では、主に(1)(4)勤務
デイサービスでは、主に(1)勤務
障がい部門では、主に(1)(3)(4)勤務
※夜勤は21時~翌10時、22時~翌7時といった時間も選べます。
※日勤限定などの正職員2もあります
- 休日・休暇
- 週休二日制 シフト勤務表による
年間休日:111日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
- 基本手当
- 月給169,000円~352,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)152,000円~260,000円
・処遇改善手当 10,000円~35,000円
・特別処遇改善手当 3,000円~9,000円
・夜勤1~6回として4,000円~48,000円
- 各種手当
- ・資格手当 5,000円~30,000円
・扶養手当 扶養家族1人目:1万円、2~3人目:5千円、4人目以降1人につき3千円
・業務手当 3,000円~50,000円
・宿直手当 4,500円
・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額18,000円
- 昇給
- ・1ヶ月あたり 1,000円~5,000円
- 賞与
- ・年3回(7月、12月、3月) (3月は寸志程度)
- 福利厚生・待遇
- 各種保険加入(厚生年金・雇用保険・労災保険・健康保険)
退職金制度
定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、勤務延長あり
資格取得支援制度あり
(初任者研修受講補助、介護福祉士受験補助等)
マイカー通勤可・専用駐車場無料
法人内保育あり お子さんを預けての出勤も応相談
育児休業取得実績あり
湖北勤労者互助会加入
- 応募資格
- 学歴・経験・資格不問
ひだまりへエントリー